DIVULGAÇÃO II
Acabo de ser informada por uma Directora de um Departamento de Recusos Humanos que a palavra SUBEMPREGO não existe.
EXISTE, SIM, MINHA SENHORA!
posted by Inha at 11:57 da manhã
Blog Inha
Deixa-me ser o que sou, o que sempre fui, um rio que vai fluindo...(Mário Quintana in "Deixa-me seguir para o mar")
fevereiro 21, 2006
DIVULGAÇÃO II
Acabo de ser informada por uma Directora de um Departamento de Recusos Humanos que a palavra SUBEMPREGO não existe.
EXISTE, SIM, MINHA SENHORA!
47 Comments:
Obrigada pela visita e por me querer linkar! É uma honra!
Achei muita graça a este seu post, até parece mentira!
Boas tardes, meninos!
Não, Daniela, infelizmente é verdade. Acabo de ouvir isto da boca de uma iluminada, que à quantidade de informação que recebe, e à quantidade de gente que tem a seu cargo, tinha a obrigação, de, pelo menos, saber alguma coisa a respeito.
DRH Out, Inha IN!!!
:D:D:D:D
Beiijo Mana, de fugida....
Ó Manamailinda! Bons olhos te vejam!
Tu tens faro para o barulho, é o que é!LOOOOOOOL
Beijocas Gordas!:D:D:D
Ó, Pacheco, vai levar na ventoinha!...
Associando-nos a uma corrente de protesto, iniciada, no Kombate, "The Braganzzzzza Mothers" irá enviar um pedido aos seus blogues mais lidos, para que se associem ao movimento: o processo é simples: envie, por sua vez, o convite aos seus amigos, e eles que mandem, cada um com o seu sotaque próprio, o Pacheco levar na ventoinha.
Papá-Urso: vocês estão a ficar mal habituados, é o que é!LOOOOOOOOL
;)
Se eu pusesse aqui a menina da bilha ninguém abria o link... que eu já vos conheço!
Mas quem é essa senhora? Alguma abrupta? :-))))
É incrível não é?
Mas acertaste em cheio: é uma abrupta, sim senhora!;)
um maitre de cuisine a virar frangos na churrasqueira "os três unidos" é subemprego ou reciclagem?
Depende. Se for o dono, não é uma coisa nem outra.;)
E é uma pessoa assim Directora?
Devia era andar a lamber envelopes para saber o que subemprego!
Boa tarde
ou outras coisas
Godi, há muita gente assim que é Director. Principalmente quando são familiares do patrão!;)
Factor C
C... de Chulos, Cunhas, Colas, Cabrões ou mesmo de créditos (familiares)
portugal não mas alguns dos seus moradores são
A Directora da chafarrica não é uma sub-empregada? Ou sub-mete o que lhe aparece pela frente? As capacidades dela estão abaixo do exigível, parece-me.
se não a conheces como é que avalias as capacidades da moça
Anónimo,
A questão que põe pode ter várias explicações. Em que circunstâncias um especialista vai assar frangos numa churrasqueira?
Foi o trabalho que conseguiu em regime de "biscatada", tipo fins de semana e feriados, não tem regalias sociais de qualquer espécie, nem perspectivas de arranjar um contrato de trabalho em tempo útil? É subemprego, concerteza.
Se temporariamente, até conseguir trabalhar naquilo para que estudou, conseguiu um contrato legal (que ele próprio assinou)assumindo funções que não lhe sendo devidas, são do seu conhecimento, também não passa por subemprego ou reciclagem.
Quando se refere a reciclagem, creio que é coisa que não se pratica neste país, salvo raras excepções. Atente a este parágrafo do link:
"O PERIGO DA EXCLUSÃO SOCIAL ATINGE JÁ MAIS DE 200 MIL DESEMPREGADOS
Um dos problemas mais graves da situação actual é o perigo que um número crescente de trabalhadores desempregados acabem por ser socialmente excluídos. E isto por várias razões.
Em primeiro lugar, porque são trabalhadores na sua maioria com baixa escolaridade e com uma qualificação profissional de banda estreita (sabem fazer muito bem o que sempre fizeram durante toda a sua vida profissional, mas fora disso têm grande dificuldade em se adaptarem a uma nova profissão), o que determina que se perdem o emprego têm muito dificuldade em arranjarem novo emprego. Em segundo lugar, porque são trabalhadores com idade elevada, o que dificulta a sua reinserção no mercado de trabalho. Em terceiro lugar, porque devido à sua baixa escolaridade, têm grandes dificuldades em adquirir novos saberes e novas competências através de formação profissional. Finalmente, quanto mais tempo estiverem no desemprego, tanto maiores serão as suas dificuldades de reinserção profissional."
Isto é a minha opininão pessoal para este assunto.
Anónimo,
Conhecida ou não, não é resposta que uma profissional da área dê.
Olá Pseudo!;) Acho que o Godi já respondeu à tua pergunta.;)
sem querer por em causa a sua opinião verifico que ela enferma de um erro quando afirma que subemprego estará, mais ou menos, equivalente a "biscatada" sem regalias sociais de qualquer espécie qunado isso se aplica mais dentro do "trabalho clandestino".
a imagem que eu dei, dentro da sua anormalidade, especifica bem o tipo de trabalho denominado subemprego, isto é o trabalhador ocupar um posto de trabalho não condizente com as suas capacidades profissionais, mas que ele deliberadamente aceitou, por falta do trabalho a que ele aspirava. Assim sendo, e em cúmulo, verifica-se que a maioria dos empregados portugueses e não só, estão em regime de subemprego, pois, salvo raras excepções, ninguem faz aquilo a que aspira.
Vindo de quem vem até tremo!:D:D:D
Anónimo,
Entende-se por subemprego um trabalho que normalmente não excede as 15 horas semanais.
Agora essa realidade que refere está à vista de todos, aliás é norma corrente pagar-se o salário mínimo ou uma porcaria qualquer a gente qualificada. E também é norma quase ninguém trabalhar naquilo para o que estudou.
Aliás as empresas exigem conhecimentos de tudo e mais alguma coisa, mas dinheirinho que é lindo, nem vê-lo!
subemprego-emprego cujo desempenho implica qualificações inferiores àquelas que o empregado possui ( independentemente de ser a tempo inteiro ou tempo parcial)
Uma coisa está associada à outra, disso não tenho dúvidas!;)
Mas de toda a forma acho que ter um trabalho de que não se goste é melhor do que não ter nenhum. Legal, obviamente.
nem me vou lançar na discusão
marinheiroaguadoce a navegar
Não tenhas problema, Marco. Aqui discutem-se pontos de vista.;)
É a tecnocracia...
saudações
Bem vindo, Red Label!
E cada vez pior.
´bem...já estou com medo de ir trabalhar ...
boa tarde!!!!
essa F.D.P & Ignorante senhora directora deve ser daquele tipo que nega a crise, o holocausto, o racismo e outras ninharias sem importância.
normalmente esse tipo de gente preocupa-se mais com os enterros e santificações das pastorinhas, ou então discarrega a bílis a incendiar embaixadas...
não tenho nenhuma pachorra para senhoras(es) directoras(es)...
Acertaste em cheio, Mano!
"Relojoeira" é ela que chegue!
Olarilas!
Obrigado pela visita... volte sempre... comente... participe!
chama-lhe sub-directora q ela percebe logo! ;) eh!
Um dia destes passo pela rua dela e começo a arrancar a calçada.
Será que vou preso?
Assim já tenho cama e mesa.
p.s.
Reparei que o meu (teu) link vai para o Plagiadíssimo 1
O novo (http://algeruz.blogspot.com/)
Fica bem.
Nas minha obras não acontece nada disto - Segurança Máxima!!!
bjs
;)
Bom dia.
A Senhora já foi despedida ou ainda continua a largar pérolas?
As opiniões divergem lol!
bom dia =)
Bom dia meus lindos.
Hoje acordei cheia de dores de garganta... mas já passou.;)
Pseudo, esta senhora não corre risco de ser despedida.
E creio que ela associa a palavra subemprego a um qualquer contrato de subempreitada!!!LOOOOOOOOOOOOL
Não me faças rir que eu não posso!:D:D:D
Pois....... pões-te a desconversar e agora foste despedida e não tens net, certo??????
Queres-me tirar do sério, tu também?:D:D:D:D:D
Não existe???
Ela que venha ter comigo, mostro-lhe numa hora 10 casos de sub-sub-sub-emprego, também conhecidos por "Recibos Verdes".
Bom dia Kimikkal.;)Eu já nem nisso falei, como vês!...;)
Olha quem ele é...
"Pacheco Pereira" diz-te alguma coisa?
BejINHA
Querid'Inha
Pior do que a palavra é a realidade…
Há subemprego, há desemprego oculto e, tão grave ou pior do que tudo isso, temos mais de 70 por cento de emprego precário (contratos a prazo, contratos de prestação de serviços, recibos verdes) do qual, 40 por cento dos trabalhadores acabam por ficar desempregados no final dos contratos! Essa é a realidade que a tal Directora ignora ou finge ignorar!
"O emprego volátil", Cantigas do Maio
Abraço
Maio
Enviar um comentário
<< Home